Insights que conectam
Estamos rodeados por um mar de informações. Ou melhor, um oceano (ou vários). São tantas possibilidades, como conversas, pesquisas, dados sendo gerados que chegamos ao…
O que faz empresas investirem em diretorias de felicidade?
Desde que o tema das diretorias de felicidade ganhou destaque nas redes sociais eu entrei em conflito se achava uma excelente ideia ou seria mais…
RH estratégico: quais ações devem ser tomadas no seu negócio? Saiba mais sobre a pauta que foi debatida no HRBP Club
Dedicado à Gestão Estratégica de Pessoas no contexto da Nova Economia Digital, o HRBP Club é mais uma comunidade prática da ABO Academy. Para tal,…
Modelo de Gestão Evolucionária da Agile Business Ownership
Durante minha atuação nos negócios, apresentei um pensamento estratégico baseado em relações de causa-efeito mais adequadas para o contexto da Agilidade de Negócios (Business Agility):…
Business Agility na prática é pauta da quarta edição do Business Agility Club
O Business Agility Club é uma comunidade prática que reúne profissionais com um mesmo propósito: debater, fomentar e estudar mais sobre Business Agility na prática.…
Minas de Propósito é a nova parceria da ABO Academy
A ABO Academy com o objetivo de descobrir as melhores formas de liderar negócios na Nova Economia Digital, está sempre buscando apoiar projetos nos quais…
A importância do sentimento de dono de negócio nas lideranças
Depois de umas belas férias em Portugal, nada melhor do que voltar com a cabeça fresca, focada na evolução do próprio negócio. Assim, o primeiro…
Ter autonomia não é ser autônomo: entre colaboração e competição
É fascinante como é fácil o acesso à informação (e à desinformação também…) nos dias de hoje. Recentemente assisti a este vídeo aqui que explica…
Business Agility: afinal, o que significa?
Nós na ABO Academy temos uma visão bem definida sobre Business Agility: “Business Agility é a capacidade de uma organização impactar positivamente todas as partes…
Trabalho remoto, presencial ou híbrido: HRBP Club traz o tema para discussão entre gestores de RH
Com o fim da pandemia, seguimos no debate sobre a melhor forma de trabalho: remoto, presencial ou híbrido. O trabalho remoto oferece mais flexibilidade e…
